Opodatkowanie pakietów medycznych
Uchwałą z dnia 24 maja 2010 r. Naczelny Sąd Administracyjny rozwiązał problem z jakim spotykali się podatnicy w kwestii opodatkowania przekazanych pakietów medycznych.
Kwestia ta była przedmiotem wielu orzeczeń wojewódzkich sądów administracyjnych. Niemniej jednak, nie udało się wypracować jednolitego stanowiska w tej sprawie. W związku z tym NSA podjął uchwałę w składzie całej Izby Finansowej, która jest wiążąca dla wszystkich sądów administracyjnych.
Niestety dla podatników NSA stwierdził, że pakiety medyczne, które otrzymują pracownicy firmy stanowią ich przychód, który podlega opodatkowaniu. Sąd w uzasadnieniu wskazał, że otrzymanie pakietu medycznego mieści się w pojęciu „nieodpłatnego świadczenia” wskazanego w art. 12 ust. 1 oraz art. 12 ust. 1 pkt 2 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Zdaniem Sądu związane jest to z tym, że pracownik otrzymuje w tej postaci określoną wartość przysposobienia majątkowego. Sąd wskazał, że jest to nieodpłatne świadczenie na rzecz pracownika ponieważ „wszystkie zjawiska gospodarcze i zdarzenia prawne, których następstwem jest uzyskanie korzyści kosztem innego podmiotu, lub te wszystkie zdarzenia prawne i zdarzenia gospodarcze w działalności osób prawnych, których skutkiem jest nieodpłatne, to jest niezwiązane z kosztami lub inną formą ekwiwalentu, przysporzenie majątku tej osobie, mające konkretny wymiar finansowy.”
Zgodnie z uchwałą Sądu, przychód pracownika powstaje w momencie zapłacenia składki abonamentu medycznego przez pracodawcę.
Problematyczną kwestią, która nie została jednak poruszona przez Sąd jest sposób określania wysokości przychodu przypadającego na danego pracownika. Wskazano w uchwale, że ta kwestia powinna być rozpatrzona przez sąd administracyjny ad casum. Dlatego płatnicy powinni zawierać szczegółowe umowy dotyczące pakietów medycznych. Tak aby wynikała z nich wartość świadczeń dla poszczególnych osób.
Na co warto zwrócić uwagę, w uchwale tej pojawiło się zdanie odrębne sędziego NSA Stefana Babiarza, który wskazał między innymi, że uchwała rozszerza przedmiot opodatkowania, co jest niedopuszczalne na tle przepisów Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej. Niemniej jednak nie ma to wpływu na fakt, że z momentem wydania uchwały sądy administracyjne będą doliczały wysokość abonamentu medycznego do przychodów pracowników.
Pracodawcy będą musieli doliczać wartość pakietów (obejmujących świadczenia, do sfinansowania których nie są zobowiązani przez prawo pracy) do pensji pracowników, ci zaś zapłacą od nich podatek dochodowy oraz składki na ZUS. Nawet jeśli ze świadczeń oferowanych w ramach pakietu nie korzystają.
Apel do ministra finansów w sprawie opodatkowania pakietów medycznych zapowiedziała Konfederacja Pracodawców Polskich. Chce, by minister zaniechał poboru podatku za cały okres do dnia wydania niedawnego orzeczenia w tej kwestii przez NSA.
Aktualności
2010-08-11
Przedsiębiorcy nie będą mogli odliczać VAT od samochodów
(Więcej)
2010-07-16
Opodatkowanie pakietów medycznych
(Więcej)
2010-07-16
Abonament RTV
(Więcej)
2010-05-14
Wojewoda Kujawsko-Pomorski - gość specjalny seminarium
(Więcej)
2010-04-26
Oddział Żnin
(Więcej)
2010-04-02
Kasy fiskalne dla lekarzy i prawników w 2011 roku
(Więcej)
2010-02-17
Kancelaria w Rankingu Dziennika Gazety Prawnej
(Więcej)
2010-02-02
Opłaty za korzystanie ze środowiska
(Więcej)
2010-01-14
Składanie zeznań rocznych przez Internet
(Więcej)
2009-12-31
Koniec legitymacji ubezpieczeniowych
(Więcej)